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REQUIREMENTS

募集要項

募集要項

技術社員募集要項

雇用形態

正社員雇用

下記いずれかの就業形態となります。
・自社開発センターでの勤務(受託契約)
・お客様企業での勤務(構内請負契約/派遣契約)

試用期間

試用期間あり(2ヶ月)
※労働条件の変更なし

勤務時間

9:00~18:00
※実働8時間 (休憩12:00~13:00)

時間外労働

あり(月平均11.1時間)

勤務地

全国各事業所

休日

完全週休2日制(土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり)、年末年始、
有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、
入社時休暇(上限3日)、災害時休暇(年5回、最大5日)

※年間休日122日

給与

職種・経験・スキル等を考慮し、当社規定に従って決定致します。

諸手当

通勤手当、残業手当(全額支給)、役職手当、資格取得報奨金、赴任手当、テレワーク手当

賞与

年2回
※その他決算賞与を支給する場合があります。

福利厚生

寮社宅制度/転勤赴任一時金/帰省旅費補助/引越費用補助/
慶弔見舞金制度/総合福祉団体定期保険/退職金制度(確定拠出年金制度)/
財形貯蓄制度/社内クラブサークル活動支援健康保険組合/
福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」/労働組合有/定年再雇用/
EAP(カウンセリング)サービス社内研修/通信教育補助/社内外講習補助/図書購入補助/
社外技術研修参加費/学会参加費/自己啓発支援
※各種制度・研修の利用については、社内承認が必要です

社会保険

各種社会保険完備
※健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険

受動喫煙

原則屋内禁煙
※ただし、就業場所により異なる

応募方法

※エントリーフォームからお願い致します。
別途担当者より選考のご案内を差し上げます。

連絡先

テクノプロ・IT社 採用部
〒106-6135 東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー35F
recruit-it@technopro.com

募集職種一覧

管理社員募集要項

雇用形態

正社員雇用

試用期間

試用期間あり(2ヶ月)
※労働条件の変更なし

勤務時間

9:00~18:00(フレックスタイム制度有り)
※実働8時間 (休憩12:00~13:00)

時間外労働

あり(月平均11.1時間)

勤務地

全国各事業所

休日

完全週休2日制(土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり)、年末年始、
有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、
入社時休暇(上限3日)、災害時休暇(年5回、最大5日)

※年間休日122日

給与

職種・経験・スキル等を考慮し、当社規定に従って決定致します。

諸手当

通勤手当・残業手当(全額支給)・役職手当・テレワーク手当

賞与

決算賞与、その他インセンティブを支給する場合あり

福利厚生

寮社宅制度/転勤赴任一時金/帰省旅費補助/引越費用補助/
慶弔見舞金制度/総合福祉団体定期保険/ 退職金制度(確定拠出年金制度)/
財形貯蓄制度/社内クラブサークル活動支援/
健康保険組合/福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」/労働組合有/定年再雇用/
EAP(カウンセリング)サービス/社内研修等/ テレワーク(在宅勤務)/
ドレスコードフリー(服装の自由化)
※各種制度・研修の利用については、社内承認が必要です

社会保険

各種社会保険完備
※健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険

受動喫煙

原則屋内禁煙
※ただし、就業場所により異なる

応募方法

※エントリーフォームからお願い致します。
別途担当者より選考のご案内を差し上げます。

連絡先

テクノプロ・IT社 採用部
〒106-6135 東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー35F
recruit-it@technopro.com

募集職種一覧

選考フロー

STEP 1

応募

応募エントリーフォームからお申込みください。

STEP 2

書類選考

ご応募いただいた内容をもとに書類選考を行い、合否結果をご連絡します。
(一次面接までに適正検査のご案内を送付させて頂きます。)

STEP 3

一次面接

ご希望のエリア(本社・各営業拠点)にて面接を実施します。
※オンラインもしくは対面。

STEP 4

二次面接

一次面接を通過した場合には二次面接のご連絡をいたします。
一回の面接で結果を出す場合もございます。

STEP 5

内定

諸条件を調整後、内定を通知させていただきます。
ご承諾後、入社手続きについてご案内いたします。

RECRUIT INFO

採用情報

徹底的に、エンジニア。