AI人材育成

リーダー人材の育成＆メンバーのAI教育により、内製化によるDE戦略の実現をご支援する

AIのデータ利活用は、DX戦略の中の様々な業務課題解決に非常に有効な手段です。しかし、外部のデータサイエンティストが参画してソリューションを提供した後でも、DX戦略を継続するためには、自社でプロジェクトを推進する必要が出てきます。またDX戦略を実現したくても、けん引できるリーダーの不在や、AIの知識を保有した人材が不足していることがDXへの足枷となっていることもあります。
そこで、テクノプロ・デザイン社では自社エンジニアへの教育を進めてきた実績とアライアンスパートナーとの協業による効果も統合し、「自社AI人材」の育成をテーマとした教育ソリューションを提供しています。AI分析、実装ができる社員を育成・増加させることで、独自のAI開発はもちろん、経営戦略にAI活用を組み入れること、投資へのコミットメントが可能となります。

※AI人材とは？

AIをベースとした知見を持ち、分析や実装ができる社内人材のことです。AI活用を自社内で実現でき、DX戦略への効率化・業務課題解決が迅速に進みます。

データサイエンティスト育成の経験・ノウハウをもとに作成した弊社独自の豊富な教育コンテンツで、お客様の内製化をご支援いたします。

 

課題毎の解決策

● Case1／電子部品メーカーのDX推進プロジェクトにおいて、自社内でAI人材の育成を行う

＜Before＞想定課題		＜After＞課題解決
AIの知識を保有した人材がいない・不足している。		講義形式でのセミナーを実施。AI人材の育成支援を図る。
AIの活用をしたいが、社内に知見のある人材がいないため、迅速・適切な対応ができない。		顧客とのコミュニケーションを介して課題抽出と希望するセミナー内容のヒアリング・講義形式でセミナーを実施。参加者の社内課題理解度についてのアンケートを実施した後、今後の方針を検討するミーティングまで行うことも可能。

● Case2／電子部品メーカーの製造部門において、AI開発・事業展開の実現

＜Before＞想定課題		＜After＞課題解決
現場にAIが浸透していない。		経営戦略にAI活用を組み入れることで、投資へのコミットメントを実施！
AIが開発・製造現場に浸透しておらず、外部発注の際にもコントロールができない。		AI分析、実装ができる社員を育成・増加することで、独自のAI開発・事業展開の実現へと展開し、将来的には経営戦略にAI活用を組み入れ、投資へのコミットメントを図っていく。

その他（評判など）